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2013年永州市蓝山县公开选拔科级领导干部公告公告

来源:湖南领导人才网   中共蓝山县委组织部   2013-01-14
2013年永州市蓝山县公开选拔科级领导干部公告 为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,有效解决我县部分县直单位班子中专业技术型人才紧缺的问题,推动我县各项事业健康有序发展,经县委研究决定,并报市委组织部同意,拟面向全省公开选拔1名科级领导干部。现将有关事项公告如下: 一、职位职数、选拔范围及报名条件 (一)职位职数 蓝山县城乡规划办公室(全额拨款副科级事业单位)主任1名。 (二)选拔范围:面向全省在编在岗的公务员、参照《公务员法》管理人员或专业技术人员公开选拔。 (三)基本条件:报考人员应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的基本条件,近三年年度考核为称职(合格)以上等次,身体健康,同时还应当符合选拔职位的资格条件(详见职位表)。 二、选拔程序及有关要求 按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、讨论决定、公示、任职等程序进行。报名、资格审查、笔试、评卷、面试考务组织、考察和任用等工作由县委组织部组织实施。 1、报名。为确保选拔质量,公选职位经资格审查合格的报考人员与拟选拔职位数原则上要达到10:1以上的比例才能开考,未达开考比例由县委研究决定是否开考。 2、笔试。笔试主要测试能力和素质,测试内容以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据,测试综合科目一套试卷,包括公共知识和专业知识,卷面满分150分,限时180分钟。笔试成绩登录 湖南领导人才网或到蓝山县委组织部查询。 符合以下条件的人员可享受相应加分: ①全日制本科学历加1分,研究生以上学历或硕士以上学位加2分,具有相应中级以上职称加3分; ②作为主创人员设计的规划设计作品在国家、省、市级获奖的分别加3分、2分、1分; 以上加分项目累计不超过5分,所加分值与卷面测试得分合计为笔试成绩。 3、面试。面试入围人选按照与拟选拔职位数5:1的比例,从笔试总成绩的高分到低分依次确定。面试采取结构化面试方式。面试成绩和笔试成绩分别按50%的比例折算成考试成绩。 4、体检和考察。凡进入面试范围的考生均列为体验和考察人选。考察人选由县委组织部组织考察组进行考察,对考察结果进行量化计分,最后按笔试40%、面试40%、考察20%的比例折算成综合成绩。 5、讨论决定。县委公开选拔工作领导小组根据笔试、面试、考察等情况进行综合分析,提出拟任人选,报县委讨论决定。为确保选拔质量,对经过严格考察,研究认为确无合适人选的,可以放弃该职位选拔。 6、公示。按规定在一定范围内对拟任人选进行任前公示,公示期为7天。 7、任职。公示期满后,如无影响选拔任用的问题,按有关规定和程序办理调动、任职手续。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》,公开选拔的科级领导干部实行任职试用期制度,试用期为一年。试用期满,经考核胜任现职的,正式任职;不胜任的,免去试任职务,按试任前职务层次安排工作。 三、报名及考试有关要求 1、报名时间:2013年1月18日-1月23日。 2、报名地点、联系方式:在蓝山县县委组织部干部办(蓝山县城东路181号,县委办公大楼二楼)报名。联系电话:0746-2221198。 3、报名办法:报考人员须按要求填写《报名登记表》一式两份,并经有关部门审核盖章后,到蓝山县委组织部现场报名,报名时须提供近期同底彩色免冠1寸照片4张,身份证、学历学位证书等报考职位要求的资格证书原件以及任职文件复印件。 4、资格审查合格的报考人员凭准考证和有效身份证参加考试,准考证到报名点领取,领取时间为1月28日;笔试时间为1月29日上午,具体时间、地点以准考证为准,面试时间、地点另行通知。 5、本公告未尽事宜,由中共蓝山县委组织部负责解释。(联系电话:0746-2221198)   附件下载: 1、蓝山县2013年公开选拔科级领导干部职位一览表.xls 2、蓝山县2013年公开选拔科级领导干部报名登记表.xls   备用下载(含附件1、附件2).rar 中共蓝山县委组织部 2013年1月12日   附件1:(内容预览)
蓝山县2013年公开选拔科级领导干部职位表 (2013年1月)
职位名称 职级 职数 年龄 学历
学位
面向
范围
专业、职称、工作经历
及其他要求
优惠政策
蓝山县城乡规划办公室主任(全额拔款副科级事业单位) 副科 1 45岁以下(1968年1月1日以后出生) 大专
及以上
全省 城乡规划、建筑学、工民建等专业毕业;具有相关行业从业工作经验5年以上;熟悉相关工作业务和国家的政策、法律、法规;有一定的组织协调能力和大局观念。 1、录用人员其家属在蓝山县外有工作单位的,可对口调入相关单位;
2、具备公务员身份的录用人员可兼任蓝山县住房和城乡规划建设局班子成员。
注:1、年龄、年限要求包含本数;2、年龄、任职年限及工作年限均计算至2013年1月31日止。
 
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